Як служби працевлаштування допомагають новоприбулим?

Імміграція до Канади. Служби зайнятості допомагають новачкам адаптуватися до очікувань канадських роботодавців. Допомога новачкам у працевлаштуванні – це питання роботи як із претендентами, так і з роботодавцями, повідомляє служба зайнятості Торонто.

            Центри зайнятості допомагають безробітним і частково зайнятим іммігрантам отримати роботу за фахом. Вони співпрацюють із сотнями роботодавців по всьому місту, щоб допомогти їм зрозуміти переваги найму іммігрантів.

            Нові канадці приносять із собою цілий набір нових вражень і ідей, які можуть дійсно принести користь компанії. І хоча вони можуть вивчати англійську або французьку мови, новачки можуть подолати незначні перешкоди і стати дуже і дуже продуктивними співробітниками і працювати тривалий час, допомагаючи компанії зростати.

            Більшість канадців вже бачать переваги імміграції навіть під час пандемії. Іммігранти заповнюють прогалини на ринку праці і є основним джерелом зростання населення в Канаді. Таким чином, важливо, щоб іммігранти мали однаковий доступ до робочих місць, щоб забезпечити свій успіх у довгостроковій перспективі і, в свою чергу, довгостроковий успіх Канади.

            Отже, чого очікують роботодавці в Канаді?

            Складіть резюме в канадському стилі

            На сайті уряду Канади викладено повний список того, що можна і чого не можна робити при складанні резюме. Підводячи підсумок: робіть резюме чітким і коротким. Переконайтеся, що в ньому немає орфографічних помилок, і скоротіть його до двох сторінок. Оцінюйте досягнення, використовуючи перелік компаній, зрозумілий роботодавцям. Пишіть від третьої особи, тому не використовуйте «я», «мій» або «мене».

            Додайте основну контактну інформацію, таку як адреса електронної пошти або номер телефону, але ніколи не прикріплюйте фотографії і не зазначайте особисті дані, такі як вік, сімейний стан або релігійні переконання. Ніколи не вказуйте номери соціального страхування в резюме, оскільки їх потрібно вказувати після того, як робота буде отримана.

            І нарешті – будьте чесними. Ніколи не брешіть у резюме.

            Підготуйтеся, що на співбесіді потрібно буде надати підтвердження документів

            Роботодавці хочуть розуміти рівень освіти претендентів у звичних їм термінах.

            Якщо отримання канадської освіти не є можливим під час пошуку роботи, іммігранти із іноземною освітою можуть пройти процедуру оцінки освіти. Потім вони можуть використовувати ці результати, щоб продемонструвати роботодавцям канадський еквівалент ступеня, диплома або сертифіката, отриманого за кордоном. Деякі іммігранти, можливо, вже пройшли процедуру оцінки освіти (educational credential assessment) відповідно до вимог своєї імміграційної програми.